Supervision wird sinnvoll von Menschen in Anspruch genommen, die mit emotional, kognitiv und sozial anforderungsreichen Aufgaben betraut sind.

Supervision ist eine Form der Beratung, die dazu anregt, das eigene Denken, Fühlen und Handeln in beruflichen Kontexten zu reflektieren sowie Selbstreflexion zu lernen. Sie ermöglicht eine Erweiterung der Denk- und Handlungsmöglichkeiten sowie eine Erforschung der eigenen Motive und Handlungsmuster. Sie dient der Klärung der Rollen.

Supervision kann auch als regelmäßige oder punktuelle Unterstützung von Fachleuten in Anspruch genommen werden, die verantwortungsvollen Tätigkeiten nachgehen oder in Berufen mit hoher Anforderung an menschliche Qualitäten tätig sind.

Supervision ist ein wirkungsvolles Instrument der beruflichen und persönlichen Weiterbildung.